A Câmara Municipal de Boa Vista aprovou o projeto de lei que permite à Prefeitura realizar um processo seletivo para contratar até 3.439 profissionais temporários para a área da Educação.
A proposta autoriza a contratação por tempo determinado, sem vínculo efetivo ou estabilidade, para atender escolas da rede municipal ao longo de 2026. O processo seletivo terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação por mais 12 meses.
A maior parte das vagas é destinada a funções de apoio nas unidades escolares. Estão previstas 1.000 vagas para cuidadores escolares, 590 para merendeiros, 300 para professores licenciados em Pedagogia e 300 para vigias. O projeto também inclui cargos como assistente de aluno, controlador de acesso, motorista, monitor de transporte escolar e professores para atuação nas zonas urbana, rural e indígena.
Do total de vagas, 10% serão reservadas a pessoas com deficiência. A estimativa é que as contratações ajudem a manter o atendimento da rede municipal, que hoje reúne cerca de 65 mil alunos.
O impacto financeiro estimado pode chegar a R$ 139,8 milhões, somando os anos de 2026 e 2027. Salários, critérios de seleção e calendário ainda serão definidos em edital.
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